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bob综合客户端:人文学院团支部规章制度

2020-06-24 15:57:50来源:



第一章总则

一、团支部是共青团在大学中的基层组织。其主要任务是:在学校党组织和上级团组织的领导下,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,教育、武装团员、青年学生,坚持党的基本路线,全面贯彻党的教育方针,以培养社会主义事业的合格建设者和可靠接班人为目标开展团支部的各项活动。在校园文化、社会实践等各项活动中使广大青年学生在奉献中成长,在锻炼中全面成才,积极引导团员青年为振兴中华建功立业,贡献青春、智慧和力量。

二、团支部必须大力加强团的建设,不断提高团组织的战斗力。在团的活动中,要贯彻民主集中制的原则,保障团员的民主权利,加强组织性、纪律性,充分发挥团组织的先进作用和模范带头作用。注意培养青年积极分子,团结全体团员、青年学生一同进步。

三、团支部在党和上级团组织的领导下,在辅导员和班级导师的具体帮助指导下,针对广大团员和青年学生的思想实际,深入进行思想政治教育工作,广泛开展适合青年特点的活动,经常向党组织和上级团组织请示、汇报工作,反映团员、青年学生的呼声,关心团员、青年学生的成长。协助党组织认真搞好推荐优秀团员作党的发展对象的工作。

第二章团支部的经常性工作及团支部成员的职责

一、团支部的经常性工作

1.认真宣传贯彻党的路线、方针、政策,学习马列主义、毛泽东思想,新时期尤其要组织团员、青年学生学好邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观,研究时事政策,成立理论学习小组和党章学习小组。有计划地对团员进行团章教育。坚持开展正常的团员活动,使团员、青年学生在政治上同党中央保持一致,具有良好的政治自觉性,引导团员、青年学生树立正确的人生观、世界观;

2.宣传、执行党组织和上级团组织的指导和决议,充分发挥团干部的模范带头作用;

3.根据学校共青团工作要求,结合本班实际,认真组织支部内的各项团活动;

4.负责团支部各项工作计划、目标、制度的制定和实施;

5.有计划的发展团员,积极的向党组织推荐优秀团员作为发展对象;

6.做好团费收缴工作,并及时上交;

7.教育团员青年热爱集体,刻苦学习,尊师守纪,关心同学,讲究卫生,文明礼貌,养成良好的道德素质;

8.带领支部团员严格执行团的纪律,做好团内的奖惩工作;

9.关心团员青年的学习、工作、生活,努力帮助他们解决实际困难;

10.协助团总支书记和辅导员老师开展好班集体的各种工作。

二、团支部成员的职责

1.团支部书记职责

(1)负责召集支委会和支部团员大会,认真传达党组织和上级团组织的指示,将支部工作中的重大问题提交支委会或支部大会讨论;

(2)了解团员的思想、工作和学习情况,及时向党、团组织、辅导员反映团员的思想、意见、要求,作好经常性的思想政治工作;

(3)根据校团委要求,制定团支部工作计划,按时组织团会,总结团支部工作;

(4)对支部团干部的工作给予指导和帮助,并做好团支部的日常工作;

(5)配合院部团总支做好团员评优、向党组织推优工作;

(6)协同班长开展班级各项管理工作。

(7)认真完成好学:屠鲜桓钠渌ぷ魅挝。

2.组织委员职责

(1)负责团支部的组织建设工作,检查团员执行决议、履行义务、遵守组织纪律的情况;

(2)组织团员过好组织生活;

(3)负责要求入团的积极分子的培养教育和新团员发展工作;

(4)负责团员管理、团员统计等工作,负责做好班级、团支部会议记录;

(5)负责本支部团费收缴工作;

(6)积极组织团员青年开展丰富多彩的校园文化活动;

(7)完成学:屠鲜桓钠渌ぷ魅挝。

3.宣传委员职责

(1)了解团员的思想状态,做好团员的思想政治工作;

(2)按校团委要求,负责团支部的宣传工作;

(3)根据学校、院部宣传部要求,办好班级板报,带领本班团员做好宣传报道工 作;

(4)协助团支书开好团会;

(5)在各项学生活动中积极开展宣传工作;

(6)完成学:屠鲜桓钠渌ぷ魅挝。

第三章团支部学生干部管理条例

一、团支部学生干部纪律和要求

(一)学生干部要有较高的思想觉悟和良好的品质修养

1.要热爱祖国,热爱中国共产党,坚持四项基本原则,坚持党的路线、方针、政策;

2.要严于律己,言行一致,自觉遵守国家法令法规、社会道德规范和校纪校规,处处以身作则,时时率先垂范;

3.要有认真负责的态度,要解放思想,实事求是。善于倾听各种意见,密切团结广大同学,要有进取精神;

4.要虚心接受广大同学合理的工作建议,不断改进工作方法,提高工作能力和效率;

5.要有“为广大同学服务”的强烈意识,不允许学生干部有任何脱离和凌驾于广大同学之上的行为。

(二)学生干部要有较强的工作能力和良好的工作作风。

1.要全心全意为广大同学服务。善于开展批评和自我批评,勇于接受广大同学的监督;

2.要有强烈的责任心和吃苦精神,勇于承担团委工作,善于完成工作任务;

3.要从实际出发,要有民主意识和求实创新精神。

二、团学联学生干部任聘管理原则

学生干部按照民主集中制的原则在公开公平的前提下,采取推荐、自荐、公开招聘等形式产生,并坚持“能者上,庸者让,不能者下”的任聘原则。

三、学生干部有下列情况者,可申请辞职,经批准即可离职

1.能力不够,开展工作有困难;

2.不能正确处理工作与学习的关系,成绩明显下降的;

第四章例会制度

团总支工作例会在全院共青团工作中起着承前启后的重要作用。为严肃会议纪律,提高效率,特制定院团学工作例会制度:

一、时间及地点:每周一次,具体时间每周一中午12:10;

二、参加人员:团总支学生干部及各团支部书记;

三、会议主持:例会一般由团总支书记主持;

四、例会考勤及请假制度:

(一)例会实行签到,同时向办公室报告出勤情况。

(二)不得无故缺席,如有特殊情况不能前往者,须经当日会议主持人批准,且团支部书记请假需安排其余支部委员参会。

(三)对于未经请假批准缺席者,记无故旷会一次,无故旷会两次或两次以上者,取消其该年度优秀团干评选资格;情节严重者,院内通报批评。

五、会议组织理论学习,总结前期全院共青团工作,部署下阶段的工作及活动;

六、办公室必须做好例会记录,以备查阅;

七、开会期间,将所有通讯设备设置为无声状态,并保持会场秩序,不得随意议论走动;

八、考勤情况,作为年终考评依据。

第五章档案管理制度

一、红头文件管理:在发文前将每号红头文件留下一份作为存档,按照编号整理好以便后期工作查找;

二、证书管理:省级以上的证书需要登记、拍照、复。ㄊ屑、省级、国家级 证书登记本);

三、日常材料管理:会议记录、活动材料、评优材料分项分类整理、存档。

第六章 公章制度

共青团章是共青团权威的象征,应当严肃使用,私人私事不得借用。

一、公章由团总支书记负责保管;

二、使用公章需向团总支说明使用原由;

三、采取一人使用一人监督制,责任到人,每次使用由团总支书记指派,并做好相应的登记工作。

第七章 团员证管理制度

团员证管理制度是共青团组织以团员证为媒介进行团员管理的一项组织工作制度。

一、建立团员登记表,准确掌握全院团员数量、分布及流向情况;

二、做好团员证的颁发、补发、收回、注销工作,严格管理日常团员证;

三、凭团员证转接团员组织关系以及团员年度团籍注册;

四、以团员证为媒介,严格对团员进行管理。团员证如有遗失,必须申请补办,由团委对团员进行必要教育后办理补办手续。

第八章工作计划与工作总结制度

一、在每周的例会上每部门部长对接下来的一周的工作进行安排并对上一周的工作进行总结;

二、每学期做一次总的工作总结,上交电子文档并存档。

第九章 推优工作制度

一、团支部推荐优秀团员作党的发展对象是在基层中发挥党的后备军作用,是团结教育青年的一项重要工作;

二、团支部要做好推荐前的教育,确定推荐对象,向同级党组织提出推荐意见,协助党组织做好培养考察等工作;

三、团支部要按照有关程序推荐优秀团员作党的发展对象,公平公正。

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